Produtividade: o uso da criatividade em reuniões de trabalho

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Produtividade no trabalho é uma das grandes preocupações no mundo contemporâneo, afinal tempo é dinheiro. Portanto eficiência e qualidade são necessidades nos dias atuais, que possuem relação direta com o comprometimento individual de cada profissional.

Exercer a sua função é básico e é considerado apenas o inicio de um comprometimento com a sua carreira e com a empresa da qual faz parte. Para ir além, adote uma postura diferente, baseadaLeia mais…

Produtividade no Trabalho: Como tornar uma reunião produtiva

 

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A produtividade no trabalho é uma preocupação comum a todos os profissionais que percebem a melhoria constante como um desafio. Muitas vezes a melhor forma de manter o ritmo de uma equipe é através de reuniões. As reuniões corporativas existem por motivos reais e necessários, porém muitas vezes são vistas como uma oportunidade para descansar, relaxar ou até mesmo se tornam alvo de piadas nos bastidores.  Para uma reunião se tornar produtiva é necessário que ela seja Leia mais…

Como é o meu desempenho?

Descubra as coisas que você faz bem feito e que tem facilidade. Torne-se expert e demonstre seu desempenho.

Como é o meu desempenho?

Poucas pessoas sabem como elas fazem as coisas. Na verdade, a maioria de nós nem sequer sabe que pessoas diferentes trabalham de formas diferentes.

Da mesma forma que seus pontos fortes são únicos, a maneira como você os desempenha também é. Se você já nasceu com ela, ou se ela é resultado da sua educação não importa, o que importa é que ela já existe muito antes de você começar a trabalhar. Como uma pessoa desempenha um papel Leia mais…

Como devo contribuir e onde melhor desempenho?

Para decidir como você pode melhorar o desempenho no trabalho, em primeiro lugar você precisa perguntar o que a situação exige. Com base nos seus pontos fortes, estilo de trabalho e valores, como você pode fazer uma contribuição maior para a sua carreira?

Como devo contribuir e onde melhor desempenho

Ao longo da história, a grande maioria das pessoas nunca teve que fazer a pergunta: como devo contribuir? Eles foram orientados que suas contribuições, e suas tarefas eram ditadas pelo próprio trabalho. O fazendeiro, o artesão, ou empregados domésticos faziam só o que o ofício exigia. E até muito pouco tempo a maioria das pessoas eram subordinadas e só obedeciam ordens. Mesmo na década de 1950 e 1960, profissionais dependiam do departamento pessoal de sua empresa para planejar suas carreiras e para medir seu desempenho.

Os profissionais devem aprender a fazer a pergunta de uma maneira diferente: o que deveria ser a minha contribuição? Para respondê-la, eles devem abordar três elementos distintos: Leia mais…

Antes de procurar, defina direção, estratégia e o que tem a oferecer

Não adianta criar expectativas de longo prazo num mundo em constante mudança. Em vez disso, defina uma direção produtiva e sua estratégia. No lugar da função exata que almeja, pense mais no segmento em que deseja atuar. Seja flexível e esteja sempre aberto e preparado para as novas oportunidades que lhe chegam com a interatividade do mundo digital. 

Antes de procurar defina direcao estratégia

Vislumbrar o futuro na profissão é importante para planejar a carreira e definir o rumo a ser tomado. Mas postular, no longo prazo, um determinado cargo de alto escalão na empresa dos sonhos pode não ser tão eficaz quanto se pensa. Isto porque vivemos em um mundo que não para de mudar e de criar novas possibilidades de trabalho e crescimento – o que pode alterar Leia mais…